山口電機では、それぞれの社員が仕事とプライベートの両立をはかり、
働きやすい職場環境を整えることこそ、経営理念の「社員の満足」につながるものと考えています。
それぞれの社員のライフスタイルを重視し、働きやすい環境づくりに努めており、
さらなるワークライフバランスの向上に向けた取り組みを行っています。
ここでは、その取り組みの一部をご紹介します。
各種共同企業体/社会貢献
資格取得支援制度
特別講習・技能講習などは、教育訓練として資格取得可。
CPD制度・キャリアアップシステム制度も全額会社負担にてバックアップしています（会社規程あり）
電気 免許等
- 1級電気工事施工管理技士
- 監理技術者(電気)
- 5年毎の資格証・講習修了証の更新(勤務扱)
- 2級電気工事施工管理技士
- 第一種電気工事士
- 第二種電気工事士
- 第3種電気主任技術者
- 消防設備士(甲種4類)
- 消防設備士(乙種7類)
- 電気通信工事担任者(アナログ)
- あと施工アンカー施工士
総務 免許等
- 建設業経理2級事務士
- 第一種衛生管理
管 免許等
- 1級管工事施工管理技士
- 監理技術者(管)
- 2級管工事施工管理技士
- 1級土木施工管理技士
- 監理技術者
- 2級土木施工監理技士
- ガス消費機器設置工事監督者
- 給水装置工事主任技術者
- 浄化槽設備士
- 消防設備士(甲種１類)
- 消防設備士(乙種１類)
- 消防設備士(乙種6類)
- あと施工アンカー施工士